Анатолий Артамонов: «Я же не жандарм!..»

Губернатор подвёл итоги социально-экономического развития региона в 2016 году.
Оксана ИВАНОВА
20:01 14.01.2017
19 10401

В субботу, 14 января, губернатор Анатолий АРТАМОНОВ провёл брифинг по итогам социально-экономического развития региона в 2016 году. Увеличение объёмов промышленного производства составило 7%. Хорошими темпами развивалось и сельское хозяйство. В частности, надои молока выросли на 8%.

- Я не вижу, что мы находимся в каком-то таком периоде, когда должны говорить о том, что у нас бедственное положение. Ни в коем случае! Мы развиваемся, открываем новые производства, ведём переговоры о реализации новых инвестиционных проектов. В понедельник я улетаю в Беларусь на встречу с инвестором, который будет создавать у нас мясоперерабатывающее производство. Так что здесь у меня никаких таких больших тревог нет.

Отвечая на вопрос о самочувствии так называемых предприятий традиционной экономики, Анатолий Артамонов сказал, что здесь ситуация «совершенно разная». Зависит она от таких факторов, как востребованность производимой продукции, конкурентоспособность производства вообще. Имеет значение и профессионализм собственников и руководителей.

- Так прошла у нас приватизация, что, в основном, предприятия достались тем руководителям, которые на момент вот этой самой приватизации были их директорами. Но один своё предприятие стал не разворовывать, а развивать. Вот Киров. Михалёв Валерий Васильевич. Есть старое производство, которое, может быть, было настолько морально устаревшим, что впору было думать о его закрытии. Но оно за последние годы коренным образом обновилось и сегодня очень конкурентно. А чугуно-литейный завод – наоборот. Выжали из него все соки. Всю выручку, какую можно было утащить с этого предприятия, утащили, и привели его к банкротству.

Совершенно разная ситуация, причём это могут быть предприятия одной и той же группы. Допустим, наши предприятия бумажной промышленности. С одной стороны, «Кондровобумпром» - предприятие, которое имело все шансы, чтобы удержаться на рынке и стать одним из основных производителей продукции в своей нише. Погибло, потому что к этому привели бесталанное руководство и неэффективные собственники. Рядом, через забор, предприятие, которое за это же самое время стало очень конкурентным и завоёвывает всё больший сегмент рынка этой продукции.

Мы никак не можем за собственника и руководителя сделать что-либо, что от него самого зависит. Я же не жандарм, у меня нет какой-либо возможности прийти на завод и жёстко сказать этому руководителю: «Почему ты так делаешь? Ты что творишь?» - и заставить делать так, как было бы нужно. Нет, к сожалению. У нас правовое государство, и мы развиваемся по пути теперь уже строительства не социалистической экономики, а капиталистической. В результате страдают работники предприятия.

Артамонов привёл в пример схему, по которой работают производства в Германии.

- Там, где численность работников 2 тысячи человек и более, собственнику не может принадлежать в совете директоров больше 50% голосов. Рабочие могут обозначить свой голос и воспрепятствовать каким-либо негативным решениям собственника. Мы не пошли по этому пути. У нас собственник один может лишить судьбы тысячи людей. В результате пожинаем то, что пожинаем. Может быть, со временем какая-то трансформация произойдёт.


Лента настроения
8 оценили
Какое впечатление произвела на вас эта новость? Поделитесь с нами
Обсудить новость
Партнёрские новости
Всего: 19 комментариев
Чтобы оставлять комментарии Авторизуйтесь
Лента комментариев
Афиша
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