45% калужан поменяли свою профессию
Меняют профессии, которые плохо оплачиваются, а возможности для карьерного роста слишком сомнительные.
Служба исследований HeadHunter провела очередной опрос 373 калужан, в ходе которого выяснилось, что 45% работников калужских фирм хотя бы однажды кардинально поменяли профессию. Только каждый второй респондент следует выбранному карьерному пути.
39% калужане объясняют смену профессии тем, что она плохо оплачивается, а возможности для карьерного роста слишком сомнительные. 27% признались, что попросту разочаровались в принятом когда-то решении. 24% калужан хотелось бы разнообразия, а у 22% были проблемы с поиском работы. А вот 15% избранная профессия уже довела до стрессов и нервотрепки. Среди причин кардинальной смены профессии называются и угрозы здоровью. Например, это работа на вредном производстве.
Стоит отметить, что большинство респондентов (58%) не жалеют о своем решении начать с нуля и вполне довольны сделанным выбором. Однако смена профессии - дело нелегкое и требует определенного времени. Лишь 38% опрошенных калужан сумели встать на ноги уже в новом качестве всего за год и менее. Остальным потребовалось гораздо больше времени.
39% калужане объясняют смену профессии тем, что она плохо оплачивается, а возможности для карьерного роста слишком сомнительные. 27% признались, что попросту разочаровались в принятом когда-то решении. 24% калужан хотелось бы разнообразия, а у 22% были проблемы с поиском работы. А вот 15% избранная профессия уже довела до стрессов и нервотрепки. Среди причин кардинальной смены профессии называются и угрозы здоровью. Например, это работа на вредном производстве.
Стоит отметить, что большинство респондентов (58%) не жалеют о своем решении начать с нуля и вполне довольны сделанным выбором. Однако смена профессии - дело нелегкое и требует определенного времени. Лишь 38% опрошенных калужан сумели встать на ноги уже в новом качестве всего за год и менее. Остальным потребовалось гораздо больше времени.
